نقل الكفالة بعد الزواج يحتاج تحديد وضع الإقامة والعمل للطرفين والإجراء المطلوب؛ عقد الزواج وحده لا يثبت إعفاءً عامًا من موافقة صاحب العمل أو تنفيذ نقل تلقائي.
المصدر الذي تبدأ به
راجع اللائحة التنفيذية لنظام العمل وملحقاتها، ثم المتطلبات التي تخص حالتك لدى الجهة المستقبلة. احتفظ باسم الخدمة ومصدر التعليمات وتاريخها؛ عنوان مقال أو تجربة متقدم آخر لا يثبت إجراءً متاحًا لك.
ثلاث حالات لا تُجمع في طلب واحد
ميز بين نقل خدمات عامل إلى منشأة، وتغيير وضع إقامة زوجة مواطن، وترتيب إقامة زوج مواطنة. يختلف الإجراء بحسب الصفة والجهة التي تدير الخدمة. لا تستخدم شروط العمالة المنزلية لطلب عامل في منشأة، ولا تستخدم شروط العمل لإضافة تابع دون تحقق.
قبل تقديم طلب النقل
احتفظ بعقد الزواج الموثق وبيانات الهوية والإقامة والعمل الحالي. اطلب اسم الخدمة المناسبة وقائمة مرفقاتها وما يلزم بشأن العلاقة الحالية. لا تفترض أن الزواج يسمح بتجاوز موافقة لازمة أو أن خطاب المكتب يحل محل إجراء رسمي.
الرد والرسوم والموعد
استوضح أي متطلب ناقص من الجهة المختصة بالإقامة أو العمل، واحتفظ بالرد ورقم الطلب. تحقق من سند كل رسم وأي إعفاء يخص حالتك. لا يعتمد الدليل مدة أيام أو أسابيع لجميع الحالات؛ تقديم الطلب لا يثبت إنجاز النقل أو السماح بالعمل لدى جهة جديدة.
قراءة مرتبطة بالحالة
فصل تصريح الزواج عن الإقامة والجنسية.
أدلة مرتبطة بالموضوع
لفصل متطلبات الإقامة والعمل عن بقية الإجراءات، راجع الدليل الأقرب إلى حالتك وتحقق من جهة الخدمة.
حدود المساعدة والمتابعة
يمكن للمكتب ترتيب الوثائق والنواقص والمراسلات بتكليف مكتوب. تحقق من صفة من يقدم عملًا يحتاج ترخيصًا، وافصل أتعابه عن أي رسم رسمي مثبت. موعد تسليم عمل المكتب لا يحدد موعد قرار الجهة ولا يضمنه. تواصل بشأن تنظيم الملف.
